Ekkora nyugdíjra számíthat, aki bérminimumra, minimálbérre, vagy csak közmunkára van bejelentve

 

A jelenlegi szabályok szerint a nyugdíjat a ledolgozott évek száma alapján (+ a nőknél a gyermekneveléssel töltött idő), vagyis a szolgálati idő alapján, valamint a nettó átlagkeresetek alapján számítják ki.

AMit tudnunk kell >>

A bérminimum 2016-ban volt 129 ezer forint bruttó, aminek a nettója megközelítőleg 86 ezer forint.Ez után a bankmonitor kalkulátora szerint mindössze 65 ezer forint nyugdíj jár.

A minimálbér 2016-ban brutto 111 ezer forint vol , ami ha nettósítunk, akkor 74 ezer forintot jelent, vagyis a minimálbéresek ennyit kapnak kézhez, ami után a nyugdíj összege mindössze 5 ezer forint.

A közmunkásokat tekintve átlagosan brutto 80 ezer forintos fizetéssel lehet számolni, vagyis durván 53 ezer forint kapnak kézhez, ami egy havi 40 ezer!!! forintos nyugdíjra elég.

AZ átlagnyugdíj jelenleg 100 ezer forint,a mi azt jelenti, hogy van akinek ehhez havi 60 ezret kell majd hozzátennie ha el akarja érni az átlagot, de  a bérminimumért dolgozóknak is hiányzik 35 ezer forint.

Nekik mi lehet a megoldás?

Minél gyorsabban elkezdeni takarékoskodni a nyugdíjra! Persze jogos kérdés, hogy ha  a fenti összegeket tekintjük, akkor miből is?? De ne ragadjunk le itt…a szakértők ezeknek az embereknek havi 15-35 ezer forintos nyugdíj megtakarítást javasolnak.

A 24.hu készített egy szuper összegzést erről >> nézzük meg >>>

Tegyük fel, hogy valaki már 25 éves korában elkezd takarékoskodni a nyugdíjára , illetve nézzünk meg egy másik esetet is, amikor valaki csak 40 éves korától gyűjt  a nyugdíjra:

Ha az illető megkeresi  a bérminimumot, és ha 25 éves korától tesz félre, akkor havi 15 ezer forint megtakarítása van szüksége, ez a fizetése 17%-át jelenti.

Ha az illető megkeresi  a bérminimumot, és ha 40 éves korától tesz félre, akkor havi 20 ezer forint megtakarítása van szüksége, ez a fizetése 25%-át jelenti.

Ha az illető minimálbért keres,  és ha 25 éves korától tesz félre, akkor havi 20 ezer forint megtakarítása van szüksége, ez a fizetése 27 %-át jelenti.

Ha az illető minimálbért keres,  és ha 25 éves korától tesz félre, akkor havi 25 ezer forint megtakarítása van szüksége, ez a fizetése 33 %-át jelenti.

Ha az illető közmunkás bérért dolgozik,  és ha 25 éves korától tesz félre, akkor havi 25 ezer forint megtakarítása van szüksége, ez a fizetése 48 %-át jelenti.

Ha az illető közmunkás bérért dolgozik,  és ha 25 éves korától tesz félre, akkor havi 35 ezer forint megtakarítása van szüksége, ez a fizetése 67 %-át jelenti.

Kismamáknál még katasztrofálisabb a helyzet
Átmenetileg még ennél is sokkal rosszabb helyzetben vannak a kismamák (vagy kispapák), főleg a gyes, gyet időszaka alatt. Ezek összege 2008 óta nem változott, havi bruttó 28 500 forint, ami nettóban 25 650 forintot jelent, a 10 százalékos nyugdíjjárulék levonása után – ez számít bele a nyugdíjba, ameddig otthon vannak. Nekik még az sem lenne elég, ha ezt a teljes ellátásukat betennék nyugdíjcélú megtakarításra.

Forrás : 24.hu